根據(jù)市城投集團黨委工作部署要求，4月4日上午，燃氣集團召開領導班子民主生活會，集團公司黨委書記、董事長蘆俊主持會議，市城投集團黨委副書記范川、黨群工作部主任張國榮、紀檢監(jiān)察室副主任金潔出席會議并講話。

會上，領導班子對照6個聚焦和6個方面認真進行查擺和開展批評與自我批評。蘆俊書記首先報告了民主生活會準備工作，接著代表班子和個人做了對照檢查，認為班子同志整體本質(zhì)厚道，工作努力，思想解放有提升，改革創(chuàng)新有加強，企業(yè)發(fā)展有變化。同時查找了領導班子三方面的差距：一是政治站位的學習、領會、傳導還有差距；二是破解體制管理短板的良好機制尚未形成；三是班子經(jīng)受四大考驗的敏銳性、主動性、斗爭性、有效性需進一步加強。

范川副書記提出了五點希望和建議：一是民主生活會準備充分，規(guī)范有效。二是繼續(xù)著力思想錘煉，強化領導班子政治過硬。三是繼續(xù)著力“八個本領”建設，強化班子統(tǒng)攬能力。四是繼續(xù)著力打贏“五場硬仗”，強化班子攻堅克難能力建設。五是繼續(xù)著力“四有”落地要求，強化班子廉潔奉公職責。市城投集團紀檢監(jiān)察室金潔副主任、黨群工作部主任張國榮主任結合具體工作也提出了相關建議。

面對內(nèi)外部各種考驗和群眾期待，集團要堅定問題導向，正確地面對它、處理它、解決它、放下它，對各類問題建議進一步抓好整改，并對城投黨委各項要求領會好、結合好、落實好、提煉好，為了實現(xiàn)偉大夢想而進行偉大斗爭，扎實推進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。